Республика Бурятия, 670000 г.Улан-Удэ, ул. Борсоева, 7а, офис 511. 
T.: +79025643501, +79025653501.
E-mail: mpro777@mail.ru 
M-PRO  
Работа в Улан-Удэ

Работа в Улан-Удэ

подбор персонала, консультации, обучение
Четверг, 18.01.2018

Главная » Статьи » Ваше мнение

Путевка в жизнь.
-Добрый день, Сергей Николаевич!

- Добрый день, Елена!

- Мне известно, что на сегодняшний день вы - успешный руководитель, а начинали свой трудовой путь в Улан-Удэ, причем толчком в карьере послужил опыт работы в ТД "Смок", куда вы попали с помощью Кадрового Центра "М-ПРО". В какой компании и на какой должности вы сейчас работаете?

- На данный момент я работаю в компании "Континент - Строй", город Новосибирск. Основной вид деятельности компании это оптовая и розничная торговля строительными и отделочными материалами на территории России. География достаточно большая и зона коммерческих интересов компании распространяется  от Дальнего Востока до Калининграда. Компания существует уже более десяти лет, и на данный момент, помимо головного офиса, организованы дополнительные полнофункциональные филиалы в городах - Москва, Владивосток, Екатеринбург. Компания занимает уверенное третье место в России  по продажам входных металлических дверей на протяжении двух лет. Трудовая карьера в этой компании у меня началась с начальника отдела оптовых продаж, а сейчас я являюсь первым заместителем генерального директора компании. Круг обязанностей и полномочий, и как следствие - ответственности - достаточно большой, но в тоже время эта работа является достаточно интересной для меня и позволяет до сих пор повышать свои профессиональные навыки и эффективно применять в работе свой накопленный опыт.

- Какое образование и опыт работы был у Вас на момент обращения в "М-ПРО"? 

- На момент обращения в рекрутинговую компанию у меня было высшее образование - СибГУТИ (экономика и управление в отрасли связи).

- На какую вакансию вы рассчитывали?

- Не имея на тот момент достаточного практического опыта трудовой деятельности, а лишь только двухлетний опыт работы барменом в городе Улан-Удэ, я, обратившись в КЦ "М-ПРО", рассчитывал, субъективно оценивая свои знания и опыт. Только на работу в качестве бармена.

- Почему именно "М-ПРО"?

- На данный момент мне уже достаточно трудно вспомнить - почему именно в КЦ "М-ПРО", но,  просматривая объявления в газете с предложениями о трудоустройстве  и позвонив по одному из номеров, я получил приглашение прийти в офис КЦ "М-ПРО" и получить необходимые консультации. Причем, несмотря на удаленность беседы и лишь только начальный этап беседы, мне была дана развернутая информация о варианте поиска работы.

- Какой специалист работал с вами в КЦ и каковы были принципы его работы?

 - Посетив офис КЦ "М-ПРО", мое первое собеседование состоялось непосредственно с Ларисой Васильевной. С самого начала нашего диалога  помню как сейчас, мне очень понравилась ее профессиональная подготовленность в общении с потенциальными соискателями. Общение проходило в легкой и в тоже время ясной и определенной форме. Диалог разворачивался постепенно, и по результату собеседования мы затронули все необходимые моменты. Придя в "М-ПРО", я, как уже отметил, рассчитывал лишь только на интересную работу в качестве бармена, но в ходе беседы Лариса Васильевна, заостряя внимание на моих, открывшихся для не в тот момент, личных качествах, предложила мне смелый вариант "попробовать себя" в качестве торгового представителя в одной из компаний города. Признаюсь честно, что в тот момент мне это показалось неожиданным и даже волнительным, ведь все, что связано с оптовой торговлей, в тот момент мне было ново и неизвестно. Тем не менее, Продолжая диалог с Ларисой Васильевной, я начинал охотно верить в то, что у меня может получиться. Так же я заполнил анкету соискателя, охарактеризовав себя по всем необходимым критериям оценки своей профессиональной пригодности. До сих пор помню, как, выходя  из офиса КЦ и направляясь домой, я был весь в мыслях от беседы с  Ларисой Васильевной и вдохновлен собой и своей начальной уверенностью. Рассматриваю это как исключительный талант Ларисы Васильевны в работе с потенциальными соискателями. 

- Расскажите о вашем трудоустройстве в компанию "Смок" и карьерном росте.

- Серьезный опыт в профессиональном плане и развитии себя в новом качестве у меня состоялся в компании "Смок". Трудоустройство у меня состоялось туда по рекомендации КЦ "М-ПРО". На удивление быстро я освоился с новыми для себя задачами, искусство продавать и правильно предлагать товар в этой компании очень важный элемент правильной работы. Компания "Смок" отличается, прежде всего, своим профессионализмом и высоким уровнем кадровой политики. все работники проходят серьезный кадровый контроль и в последующем проводятся тесты на профессиональную пригодность сотрудников, а также проводятся периодические тренинги по повышению своих профессиональных навыков.
  Умение работать мобильно, оперативно, гибко мыслить, быстро осваиваться - все это пришло, конечно же, в компании "Смок".
  В последующем, наработав достаточный опыт в качестве менеджера оптовой торговли, я перешел работать в качестве координатора продаж в компанию "Бизнес-партнер". Компания эта, предлагающая на рынке города Иркутска услуги телефонной связи, лишь только планировала осваивать город Улан-Удэ, и в качестве организатора всего этого мероприятия был выбран я.
Круг задач был достаточно обширный, это и собственно организация всего процесса работы (организация работы офиса, настройки всех коммуникаций, поиск начальных клиентов, формирование минимального штата подразделения).
  Все эти задачи были выполнены, и на протяжении года я работал в этой компании и этой должности.
  Имея достаточный накопленный опыт и начальное высшее образование в области связи, мною было принято смелое решение об организации собственной компании по предоставлению услуг связи в городе Улан-Удэ. Таким образом, в 2001 году в городе была организована компания "Галактик - Лайн". Компания была молодая и динамичная, подбор кадров был так же по основным критериям - активность, желание работать и зарабатывать.  За два года работы в этой компании в качестве генерального директора компания сумела занять уверенное место в конкретной среде на рынке услуг телефонной связи.

- Жалеете о том, что не стали барменом?

- Теперь я ничуть не жалею, а как раз наоборот, однажды послушал совета Ларисы Васильевны и выбрал путь по повышению своих профессиональных навыков и решился пойти работать в оптовую торговлю.

- Несколько слов об "М-ПРО" и для "М-ПРО".

- Абсолютно искренне хотелось бы отметить, что, пожалуй, целого интервью не хватит, чтобы обстоятельно оценить качество работы КЦ "М-ПРО" и лично - Ларисы Васильевны!... В силу особенности работы мне каждый день приходится общаться с множеством неизвестных порой для меня людьми, но уже сейчас, по прошествии времени, я невольно отмечаю, что настолько профессионально опытных и самое главное, - качественно работающих агентств, очень мало в рамках России.
  Отличительная особенность работы КЦ "М-ПРО" - это,  прежде всего ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ подход к каждому претенденту. В этой компании нет "потокового" подхода в работе с кадрами, как это существует в других компаниях (говоря это,  я знаю точно, так как имел опыт общения в то время и с другими компаниями в городе). Потенциальный претендент, придя в офис КЦ "М-ПРО", непременно найдет внимание к себе, будет внимательно выслушан в своих пожеланиях. По результатам беседы ему предложат именно те вакансии, которые, с одной стороны могут реально устроить его и в тоже время перспективно высоко оценить шансы на трудоустройство в предлагаемом месте.
  Лариса Васильевна, являясь организатором, идейным вдохновителем и бессменным руководителем КЦ "М-ПРО", сумела организовать качественную и профессионально высокую работу. Сформировать крепкие и обширные рабочие связи со многими компаниями в городе и республике. Многие компании, у которых периодически появляется необходимость в новых работниках, непременно обращаются в КЦ "М-ПРО", и сотрудники компании тесно и на постоянной основе работают с этими компаниями.

 - Сергей Николаевич, благодарю за интервью, успехов вам и процветания!  

Категория: Ваше мнение (03.12.2012)
Просмотров: 735
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]